Смена директора

Смена директора юридического лица — процедура, требующая внесения изменений в ЕГРЮЛ. Соответственно, важно знать очередность и правила проведения смены руководителя согласно требованиям законодательства.

Процесс мены директора состоит из таких этапов:

• на общем собрании участников принимается решение об отстранении от работы руководителя и выборах нового директора. В компаниях с одним учредителем он имеет единоличное право на принятие такого решения.
• В компании готовят документы для подачи в регистрирующий орган с целью фиксации кадрового изменения.
• Готовый пакет документов передается в регистрирующий орган.
• Юридическое лицо получает свидетельство о внесенных в ЕГРЮЛ изменениях, связанных со сменой директора.

Документы, которые нужно подать в связи со сменой руководителя:

• заявление установленного образца;
• свидетельства ОГРН и ИНН;
• выписку из ЕГРЮЛ;
• паспортные данные предыдущего и нового директора организации.

Законодательство определяет 7-дневный срок на внесение изменений для ООО и АО. Смена директора некоммерческой организации будет долее длительной. Это отчасти связано с необходимостью уведомить внебюджетные фонды (в коммерческих организациях это делает налоговый орган).

На подачу документов в регистрирующий орган организации дается 3 дня. Если эту норму проигнорировать, новому руководителю придется выплачивать штраф в 5 тыс. руб.

В целом же оперативность проведения процедуры зависит от грамотно сформированного пакета документов и соблюдения тонкостей процесса. Обеспечить это могут сотрудники юридического центра «Юрвито», предоставив консультирование и практическую помощь при смене руководителя организации. Благодаря этому смена директора произойдет быстро и в рамках требований законодательства. Стоимость комплексной услуги — от 3 тыс. руб.